安宁微生活高薪大量招人
安宁微生活因年引进业务开展大量招人：
业务经理：10名
要求：22周岁以上，性格外向，有销售经历者、责任心者优先；
工资待遇：底薪＋高提成＋全勤＋奖金+年终奖不定期各种聚餐福利；
(工资最高员工达，月平均销售工资元左右，毫无虚假，欢迎有事业心者加入)
红娘老师：数名
限已婚女性，25岁-45岁，沟通能力强，有成人之美，有团队意识，有销售经验者优先！八小时工作，办公室坐班！
工资待遇：底薪+全勤+奖励补助（若上手工资）
联系工作
教师
年龄20~35岁，学前教育专业，大专以上学历，有幼儿教师资格证;
敬业爱岗，乐于奉献，富有爱心，具有团队协作等优良品质。
有幼儿园工作经验，有特长者优先。
厨师
1.年龄在55周岁以下，身体健康，符合省、市相关文件对托幼机构工作人员的健康要求，无犯罪记录。
2.具有厨师证，有幼儿园工作经验的优先
三、工作待遇：包食宿，待遇-+购买五险，具有良好的晋升空间，寒暑假享受带薪休假等。
四、递交资料及联系方式
个人资料：(1)个人简历;
(2)身份证、教师资格证(保育员证)、学历证等极其复印件。
联系杨女士
邮箱：
qq.
安宁市医疗医院（医院、医院）、医院（医院）、医院（医院）、市属公立社区卫生服务中心、卫生院、公立社区卫生服务站、村卫生室等*府举办的医疗卫生机构组成。现因工作业务需要，开展工作人员招聘：
一、招聘原则
按照“公开、公平、竞争、择优”的原则，采取报名、考试考核相结合的办法择优聘用。
二、招聘人员范围：
（一）面向社会招聘，为非事业编岗位，符合岗位要求人员均可报名参加；
（二）面向医共体内部招聘，维持原身份编制不变，欢迎医共体现有编内外符合招聘要求人员报名参加。
三、应聘人员需具备的基本条件
1.遵章守纪，无违法犯罪记录；
2.品行良好，身体健康，爱岗敬业，具有奉献精神；
3.具有旺盛的学习兴趣和上进心；
4.具有岗位所需要的其他条件。
四、有下列情形之一者不得报名
受过*纪、行*处分尚未解除处分的；受刑事处分并在服刑期间的；有违法违纪嫌疑正在接受审查的；曾参加各级公务员、事业单位招聘考试违纪人员不满两年的；其他按法律法规规定不符合招聘条件的。
五、招聘岗位及条件：
六、薪酬待遇：
参照执行事业单位编内工作人员工资标准及相关待遇。
七、报名方式、时间
（一）本次招聘采取现场报名及网络报名
1.现场报名：
⑴报名时间：年11月2日至3日
⑵报名地点：医院综合楼人力资源部
⑶报名材料：大1寸证件照1张（不限底色），身份证、毕业证、学位证、护士执业证原件及复印件一份。
2.网络报名：
⑴报名时间：年10月28日至11月2日
⑵报名邮箱：ygtrszp.
⑶报名材料：报名表（详见附件1）、汇总表（详见附件2）及以下材料电子版：
身份证、毕业证、学位证、规培结业证、执业医师证等相关证书。
将报名所须材料统一打压缩包并以“岗位+姓名”的形式统一发送到报名邮箱；考生所提交的电话号码尽量使用自己的号码，后续笔试、面试相关事宜将通过短信的形式发送到报名时所提供的电话号码里。
（二）参加报名考试不收取任何费用。
（三）根据疫情防控的要求，报名人员须配合进行体温测量，出示“云南健康码”登记记录。如“云南健康码”为*码人员报名后，须持考试前7天内有效的核酸检测阴性证明方可参加考试；“云南健康码”为红码人员，按规定进行隔离观察，不得参加报名
八、考试安排
（一）笔试
笔试为闭卷考试，满分为分。
笔试时间与地点：另行通知（将通过报名时留的联系电话进行短信通知）
资格复审材料：身份证原件（网络报名人员请交全部报名资料的纸质版）
（二）面试+实作
参照公开招聘相关规定，按招聘岗位1:3人数比例进入面试。参考人数不足1:3比例时，参考人员综合成绩须达到60分，否则不予录用。
面试环节满分为分。实作环节满分为分实作环节。
面试时间和地点:另行通知（将通过报名时留的联系电话进行短信通知）
资格复审材料：身份证原件
九、拟录用
综合成绩（满分分）=笔试成绩40%+面试成绩40%+实作成绩20%；综合成绩（满分分）=笔试成绩40%+面试成绩60%；免笔试人员综合成绩（满分分）=面试成绩60%+实作成绩40%；免笔试人员无实作考试的，面试成绩即为综合成绩。综合成绩根据综合成绩从高到低的顺序按招聘岗位数进行拟录用。
十、健康体检：
（一）体检标准及项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及相关规定并结合行业和岗位特点确定。
（二）体检的时间另行通知。
（三）体检费用元，由应聘人员自行承担。
（四）请携带身份证参加体检。
十一、应聘人员有下列情形之一的，取消录用资格，不得再次参加安宁市医共体招聘考试，已签劳动合同人员解除劳动合同：
（一）伪造、涂改证件、证明，或以其他不正当手段获得录用资格的；
（二）在考试、考核和体检过程中作弊的；
（三）其他违反公开招聘有关规定的行为。
十二、其他事项
（一）有下列情形之一的，视为自动放弃，相应岗位由达到考核、体检条件的应聘人员从高分到低分依次进行递补。
1．拟聘人员自愿放弃聘用的；
2．3个工作日内，联系不上拟录用人员本人的。
十三、本启事由医共体人力资源部负责解释。
联系人力资源部茶文龙-
安宁市医疗共同体人力资源部
年10月28日
附件：1、报名表
2、汇总表
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